Юридическая помощь

Юридическая помощь

Консультация

Консультация

  • 850 Судебных процессов
  • 787 Успешных
    дел
  • 1200 Довольных клиентов
  • 12 Лет
    работы

Успешный

12 - летний опыт юридической работы

Уголовное право

Уголовное право

Юридическая помощь по уголовным делам

1
Семейное право

Семейное право

Юридическая помощь по семейным делам

2
Хозяйственное право

Хозяйственное право

Юридическая помощь в хозяйственных спорах

3
Бизнес право

Бизнес право

Юридическая помощь по вопросам бизнеса

4
Таможенное право

Таможенное право

Юридическая помощь по таможенным делам

5

Как я могу вам помочь ?

Моя практика

Разрешение проблем в финансовой сфере

Разрешение проблем в финансовой сфере

Кредитные отношения с банком – сфера, в которой также требуется профессиональный адвокат. Это специалист, который тщательно проанализирует договора (кредитные, поручительства, ипотеки) на наличие рисков, скрытых невыгодных условий для плательщика / поручителя.

Получить консультацию
Правовая поддержка бизнеса

Правовая поддержка бизнеса

Если Вам нужен адвокат по экономическим делам или ваш бизнес столкнулся со сложностями в общении с контролирующими или правоохранительными органами, третьи лица посягают на Ваше дело или мешают осуществлять хозяйственную деятельность, не исполняют договорных обязательств – Вы посетили нужный Вам сайт.

Получить консультацию
Адвокат не только решит возникшие проблемы с налогами и фискальными органами, но и предотвратит их.

Адвокат не только решит возникшие проблемы с налогами и фискальными органами, но и предотвратит их.

Кроме того, в спектр услуг адвоката входит взаимодействие с органами ГФС (ответы на запросы, юридическое сопровождение проверок, своевременное обжалование их результатов, других действий, бездействия, решений фискальных органов).

Получить консультацию
Если у Вас возник спор в хозяйственной сфере.

Если у Вас возник спор в хозяйственной сфере.

Адвокат станет надёжным помощником и советчиком. Разъяснит нормы законодательства и проконсультирует на счёт актуальной практики рассмотрения хозяйственных споров, представит интересы при переговорах, составлении мировых соглашений, представит интересы клиента в суде (соберёт и подаст доказательства, подготовит позицию, выдвинет аргументы и т.д.).

Получить консультацию
Чем полезен личный адвокат в уголовном производстве?

Чем полезен личный адвокат в уголовном производстве?

Он изучит документы, проанализирует их и даст правовую оценку, спрогнозирует вероятный результат, предоставит консультацию обо всём, что касается дела, окажет правовую помощь подзащитному, свидетелю и т.д. при следственных действиях (обыск, осмотр места происшествия, следственный эксперимент, допрос и т.п.).

Получить консультацию
Без помощи опытного адвоката сложно выйти из ситуаций без потерь.

Без помощи опытного адвоката сложно выйти из ситуаций без потерь.

От вас требуют документы не предусмотрены законом? Таможня задерживает груз? Таможенный сбор безосновательно насчитывают в повышенном размере? Завышают стоимость товара при импорте? - В таких случаях адвокат по таможенному праву найдет соответствующее решение.

Получить консультацию

Узнайте

Мои преимущества

Профессиональный адвокат

Получите услуги профессионала своего дела.

Подготовка
документов

Комплексная и качественная подготовка документов.

24/7
Поддержка

Круглосуточная поддержка клиентов.

Скидки постоянным клиентам

Моим постоянным клиентам предусмотрены скидки.

Мои преимущества

Отзывы

700+ Довольных клиентов

Я узнал, что суд заочно присудил мне выплачивать банку 47 тысяч. Обратился к адвокату Люлык Р. И. и через три месяца суд уже принял решение, что ничего я банку не должен. Быстро и четко.

Яценко Виктор,

Высшая степень профессионализма – вот что можно сказать про адвоката Люлык Романа Ивановича. Огромное спасибо Роману за отличную, качественную работу. Действительно квалифицированный и профессиональный подход к работе и клиенту. Непременно рекомендую. Это 100% стоит того. Еще раз огромное спасибо!

Скачко Леонид,

После многих неудачных попыток получить у государства правоустанавливающие документы на дом, который достался мне по наследству - я обратился к Роману, который через суд признал за мной право собственности на недвижимость. Теперь никаких проблем! Хороший адвокат, рекомендую!

Мельник Олег,

Роман - толерантный и настоящий профессионал. Приятно работать с таким человеком

Николай Шылан,

Благодарю за помощь. Быстро, профессионально и результативно !!!

Танюшка Овчарук,

Супер Юрист. Успехов Роману в дальнейшей работе!

Vladimir Jsk,

Профи своего дела, убедились много раз!

Мария Гончарук,

Услуги понравились, советую всем обращаться и вам помогут

Наташа,

Хочу поблагодарить Вас, господин Роман, Вам-Адвокату с большой буквы, за неоднократную квалифицированную помощь в суде и за поддержку в решении юридических вопросов. Спасибо, что вы есть такой профессиональный, порядочный и человечный. Пусть в Вашей жизни будет все лучше. Всем рекомендую.

Евегий Сир ,

Некоторые полезные

Часто задаваемые вопросы

На ООО лучше переходить, если общая система налогообложения. На 2 группе Вы не имеете права работать с юридическими лицами. Переходите со следующего квартала на 3-ю группу единого налога. Лимит годового дохода 5 млн.грн. Будет 2 варианта третьей группы на Ваш выбор:

  1. 5% от дохода, без создания плательщика НДС. Отчетность такая же, как и для 2 группы, но декларации будете сдавать не раз в год, а ежеквартально. ЕП платите ежеквартально.
  2. 3% от дохода и + становитесь плательщиком НДС. Оформляете "книгу учета доходов и расходов" (на 2 группе и на 3 группе без НДС просто "книга учета доходов»). Кроме ежеквартальных налоговых, будете сдавать ежеквартально декларацию НДС.

Если Ваши контрагенты являются плательщиками НДС, то конечно, что им выгоднее иметь дело с такими же плательщиками НДС. Если они ВСЕ являются плательщиками НДС, то можно подумита о регистрации плательщика НДС. Если не все, то лучше не становиться плательщиком НДС, уменьшить цену для контрагентив- плательщиков НДС. Потому регистрация НДС - это декларирование не только доходов, но и расходов, дополнительные средства на уплату НДС, дополнительная отчетность. Но если за год общий доход превысит 1 млн. Грн то нужно становиться плательщиком НДС.

Согласно ст.1130 Гражданского кодекса Украины, по договору о совместной деятельности стороны (участники) обязуются совместно действовать без образования юридического лица для достижения определенной цели, не противоречащей закону.

Совместная деятельность может осуществляться на основе объединения вкладов участников (простое товарищество) или без объединения вкладов участников.

Исходя из положения указанной статьи, договор о совместной деятельности не предполагает создани юридического лица, а также субъекта хозяйствования.

С точки зрения налогообложения достаточно иметь подписанный сторонами договор.

В налоговом учете налогообложения совместной деятельности без создания юридического лица отнесены к налогообложению операций особого вида. Главным требованием налогообложения совместной деятельности является наличие договора о совместной деятельности.

Главной особенностью является то, что учет результатов совместной деятельности ведется плательщиком налога, уполномоченным на это другими сторонами согласно условиям договора.

Согласно п. 14.1.139 Налогового кодекса Украины, Для целей налогообложения два или более лица, осуществляющие совместную деятельность без образования юридического лица, считаются отдельным лицом в пределах такой деятельности. Учет результатов совместной деятельности ведется плательщиком налога, уполномоченным на это другими сторонами согласно условиям договора, отдельно от учета хозяйственных результатов такого плательщика налога. Для целей налогообложения хозяйственные отношения между участниками совместной деятельности приравниваются к отношениям на основе отдельных гражданско-правовых договоров.

Как видно, для ведения хозяйственной деятельности на основании договора о совместной деятельности, регистрировать юридического лицо или другие формы осуществления хоз деятельности, не нужно. Единственное условие-в договоре должны содержаться положения, которые наделяют полномочиями одного из участников договора на ведение учета результатов хозяйстенной деятельности, а также обязательство по уплате налогов.

Согласно п. 64.6 ст. 64 Налогового кодекса Украины, На учете в контролирующих органах должны находиться договоры о совместной деятельности на территории Украины без создания юридических лиц, на которые распространяются особенности налогового учета и налогообложения деятельности по таким договорам (соглашениям), определенные настоящим Кодексом.

Постановка на учет договора или соглашения осуществляется путем дополнительного взятия на учет управляющего имуществом, участника договора о совместной деятельности или соглашения о разделе продукции как налогоплательщика - ответственного за удержание и внесение налогов в бюджет во время выполнения договора или соглашения.

Заявление о постановке на учет такой налогоплательщик обязан подать в течение 10 календарных дней после регистрации договора или соглашения или после вступления в силу, если в соответствии с законодательством регистрация договора не проводится.

Имеет ли право фермерское хозяйство взять в аренду трактор у члена фх, если этот член является еще и председателем фг.

Так, ФХ имеет право взять в аренду трактор у члена ФХ, включая его председателя (кроме случая если это прямо запрещено уставными документами хозяйства).

Так, в соответствии со ст. 24 Закона Украины "О фермерском хозяйстве", Фермерское хозяйство имеет право вступать в договорные отношения с любыми юридическими или физическими лицами, органами государственной власти и органами местного самоуправления.

Действующим законодательством не предусмотрено ограничений по заключению ФХ договоров со своими членами.

В свою очередь, в соответствии со ст. 627 ГК Украины, стороны свободны в заключении договора, выборе контрагента и определении условий договора с учетом требований этого Кодекса, других актов гражданского законодательства, обычаев делового оборота, требований разумности и справедливости.

Если это возможно как рассчитать аренду, можно договорную сумму?

Действующим законодательством не установлено обязанности "языковых требований относительно размера арендной платы за пользование ФХ транспортным средством (трактором), надлежащим его члену.

Статьей 762 Гражданского кодекса Украины предусмотрено, что за пользование имуществом с нанимателя взимается плата, размер которой устанавливается договором найма. Если размер платы не установлен договором, он определяется с учетом потребительского качества вещи и других обстоятельств, имеющих существенное значение.

То есть, в таком договоре аренды трактора арендная плата устанавливается по усмотрению сторон. И вообще как правильно составить такой договор? Какими законными актами руководствоваться?

Согласно ст. 799 ГК Украины, договор найма транспортного средства заключается в письменной форме. Договор найма транспортного средства с участием физического лица подлежит нотариальному удостоверению.

Таким образом, учитывая то, что арендодателем трактора является физическое лицо, то договор аренды трактора должен быть заключен в письменной форме с обязательным "язковим нотариальным удостоверением.

Текст договора аренды трактора может быть подготовлен профессиональным специалистом в области права.

Сведения о регистрации юридического лица или ФОП. Эти документы должны быть получены до преодоления бюрократических формальностей, так как вся переписка будет вестись от имени созданной компании.

Подписанный договор на аренду помещения. Следует принять во внимание, что нужно ещё и разрешение собственника на перепланировку и ремонтные работы.

Подготовка и согласование проекта заведения.

Заключение СЭС о соблюдении норм и правил санитарии.

Договора с обслуживающими организациями. Это целый пакет документов для открытия кафе: на вывоз мусора и утилизацию ТБО, обслуживание систем кондиционирования, дезинсекцию помещений и т. д.

Налоговым кодексом предусмотрено, что доход получен от предоставления имущества в лизинг, аренду или субаренду подлежат налогообложению налогом на доходы физических лиц по ставке 18% и устанавливается военный сбор, ставка сбора - 1,5%.

Доход в виде арендной платы, выплаченной в пользу физического лица, не является базой начисления единого социального взноса, дополнительные платежи в пенсионный фонд не уплачиваются.

Если арендодателем является физическое лицо, то налоговым агентом в таком случае выступает юридическое лицо, или физическое лицо - предприниматель - арендатор.

Если арендатором является физическое лицо, то налоговым агентом, который отвечает за начисление и уплату налога на доходы физических лиц в бюджет, является арендодатель - физическое лицо. По результатам отчетного налогового года арендодатель обязан подать налоговую декларацию об имущественном состоянии и доходах, в которой задекларировать сумму полученного дохода.

После подачи заявления о регистрации ООО, органы статистики, ПФ, Налоговая берет на учет предприятие. Вся информация о постановке на учет отражается в Выписке (свидетельстве о регистрации ООО). Уставные документы сканируются и отражаются в государственном реестре. Доступ к этим документам осуществляется через сайт Минюста, с помощью кода, указанного на Описания представленных документов госрегистратору.

Государственный регистратор в день государственной регистрации юридического лица обязан передать соответствующим органам статистики, государственной налоговой службы, Пенсионного фонда Украины сведения из регистрационной карточки на проведение государственной регистрации юридического лица. Основанием для взятия юридического лица на учет в органах статистики, государственной налоговой службы, Пенсионного фонда Украины является поступление в эти органы сведений из регистрационной карточки на проведение государственной регистрации юридического лица.

Однако, на практике очень часто приходится посещать все учреждения самостоятельная и получать соответствующие справки и сообщения. Справку из ЕГРПОУ (известную как «Справка статистики») вообще всегда необходимо получать в райуправлении статистики.

После регистрации ООО в зависимости от выбранного вида деятельности и системы налогообложения, необходимо провести ряд других регистрационных и разрешительных процедур. К таким шагам можно отнести:

  • регистрация РРО (регистратора расчетных операций, кассового аппарата);
  • получение лицензии или разрешения на осуществление определенных видов деятельности;
  • регистрация плательщиком акцизного налога, регистрация плательщиком НДС и / или плательщиком единого налога.

Если юридическое лицо будет осуществлять деятельность, подлежащую лицензированию - необходимо получить соответствующую лицензию. Так лицензированию подлежат следующие виды хозяйственной деятельности: продажа алкоголя и табачных изделий, медицинская и ветеринарная практика, торговля пестицидами и агрохимикатами, некоторые виды строительных работ и тому подобное. Получение лицензии на алкоголь и табачные изделия, в свою очередь предусматривает регистрацию в контролирующих органах РРО (регистратора расчетных операций).

Налогообложение вашей деятельности зависит от того, какую систему вы выбрали. Все системы налогообложения можно разделить на три условные группы:

  1. Общая система налогообложения
  2. Упрощенная система налогообложения ООО
  3. Льготное налогообложение.

Таким образом, процедура оплаты налогов напрямую зависит от выбранной системы налогообложения.

Если вы проживаете на территории Украины, а не за границей и имеете место регистрации в Украине, то признаетесь налоговым резидентом Украины, вы обязаны платить в бюджет налог на доходы физических лиц (НДФЛ) из всех полученных доходов по ставке 18% и военный сбор 1,5% от дохода плательщика.

Резиденты Украины не платят ЕСВ с иностранного дохода, потому что такой доход не включается в базу начисления ЕСВ в соответствии с положениями Налогового кодекса.

По общему правилу сумма иностранного дохода (независимо от размера) включается в общий годовой налогооблагаемый доход физлица. При этом надо подавать ежегодную налоговую декларацию (лично, через доверенное лицо, по почте с уведомлением о вручении и описью вложения, в электронной форме с зарегистрированным электронной подписью). Задекларировать налоги за 2018 надо до 1 мая 2019-му, а уплатить НДФЛ и военный сбор - до 1 августа. По 2019 соответственно до 1 мая 2020 года и уплатить до 1 августа 2020 года.

«Для расчета налогооблагаемого дохода следует учесть, что сумма иностранного дохода перечисляется в гривне согласно валютному курсу НБУ, действующей на момент получения доходов (п. 164.4 НК)»

Статья 5 Закона Украины "О режиме иностранного инвестирования" от 19 марта 1996 года № 93/96-ВР статья 393 Хозяйственного кодекса Украины содержат тождественны правовую норму: "Перечисление инвестиционных сумм в иностранной валюте в валюту Украины осуществляется по официальному курсу валюты Украины, определенным национальным банком Украины. "

Согласно статей 58 Хозяйственного кодекса Украины и 115 Гражданского кодекса Украины хозяйственное общество является собственником имущества, переданного ему участниками общества в собственность как вклад в уставный капитал. Под имуществом в Хозяйственном и Гражданском кодексах Украины понимаются и денежные средства, в том числе и в иностранной валюте (ст. 139 Хозяйственного кодекса Украины и ст. Ст. 170, 190 Гражданского кодекса Украины). То есть, после внесения иностранной валюты в качестве вклада иностранного инвестора в уставный капитал, такая иностранная валюта становится собственностью общества, поэтому такой вклад находит свое отражение в балансе общества с одной стороны, как денежные средства в иностранной валюте, на эту статью начисляются курсовые разницы, т .я. эта статья является монетарной, а с другой стороны, как уставный капитал, который необходимо отражать на счете учета уставного капитала в гривнах по курсу НБУ на дату подписания учредительных документов, на эту статью не начисляются курсовые разницы, т.к. эта статья является не монетарной. Это следует из норм П (С) БУ 21 и МСФО 21 "Влияние изменений валютных курсов".

Таким образом, предписание статьи 5 Закона Украины "О режиме иностранного инвестирования" от 19 марта 1996 года № 93/96-ВР и статьи 393 Хозяйственного кодекса Украины о том, что перечисление инвестиционных сумм в иностранной валюте в валюту Украины осуществляется по официальному курсу валюты Украины , определенному Национальным банком Украины, надо понимать так, что такой перерасчет осуществляется только на момент осуществления инвестиций и в дальнейшем на размер уставного капитала и соответственно доли иностранного инвестора не влияет.

Исковых сроков на подачу заявления о разделе имущества - нет. имущество либо принадлежит по праву общей собственности супругам - либо нет. Вопрос здесь в другом - в статусе этого имущества. Фактически, всё, что приобреталось после решения суда о разводе, будет принадлежать тем лицам, на кого оформлены гражданско-правовые договора купли-продажи. В любом случае, ситуация требует индивидуального изучения обстоятельств. Поэтому, настоятельно рекомендую обратиться к услугам опытного адвоката из региона проживания.

Кто записан в свидетельстве о праве на квартиру, те люди и являются собственниками. И это - аксиома. Относительно долевой собственности детей, думаю и речи быть не могло, так как они априори не могли являться участниками кредитных правоотношений. В этой связи необходимо обратиться к адвокату, так как он, ознакомившийся с материалами дела может сделать более точный анализ документов и перспектив развития ситуации.

В ЗАГСЕ изменить запись в акте гражданского состояния смогут только по решению суда. В таком случае, Вам и отцу ребёнка необходимо обратиться в суд с исковым заявлением о признании отцовства. Также, после подачи иска необходимо подать ходатайство о назначении биологической экспертизы ДНК на определение степени родства отца и ребёнка. По результатам экспертизы суд вынесет решение о признании факта отцовства и с этим решением уже необходимо будет обращаться в ЗАГС, где изменят статус ребёнка.

Вопросы, связанные с проездом через границу ребёнка без разрешения отца решаются через получение соответствующего решения суда. Ситуация не фатальная, можно сказать штатная и у юристов уже наработаны методика удовлетворения таких исковых требований в суде. Поэтому, для организации процесса по получению решения суда, необходимо обратиться к адвокату.

Так, действительно резидент имеет право заехать и передвигаться по территории Украины при наличии водительского удостоверения установленного образца для государств Евросоюза (они действительны на территории Украины) согласно Конвенции о дорожном движении (Вена 1968). Вы как совладелец вправе растаможить автомобиль поскольку Законом Украины от 20 сентября 2019 № 73-IХ "О внесении изменений в Таможенный кодекс Украины об отсрочке применения штрафных санкций за нарушение порядка ввоза транспортных средств на таможенную территорию Украины" внесены изменения в Таможенный кодекс Украины, которыми предусмотрено продление до 31 декабря 2019 включительно действия переходного периода, в котором граждане Украины без применения к ним административных взысканий могут оформить для свободного обращения автомобили, использующие в Украине иностранную регистрацию.

Я бы советовал не спешить с растаможкой авто так как сейчас специалисты готовят новую формулу растаможка автомобилей на Еврономер. По словам министра инфраструктуры Владислава Криклия, в документе будут учтены требования автовладельцев.

Новый законопроект 2342 действительно предусматривает отмену коэффициента возраста, который влияет на стоимость растаможивания:

  • отмены запрета на ввоз ретроавто;
  • пересмотр требований экостандартов;
  • возвращение утилизационного сбора;
  • введение обязательного техосмотра.

Кроме этого, в Правительстве подготовили новую формулу растаможка "евроблях". Новые ставки могут снизить до 35% от стоимости машины.

Согласно ч. 8 ст. 15 Закона Украины "О воинской обязанности и военной службе" после вступления в силу Указа Президента Украины о проведении очередного призыва:

  • призывники, которым пришла повестка районного (городского) военного комиссариата прибытия к призывному участку для прохождения призывной комиссии, обязаны прибыть в пункт и в срок, указанные в повестке;
  • в случае если при любых обстоятельствах повестка не поступила, граждане призывного возраста обязаны появиться к призывному участку в десятидневный срок со дня начала соответствующего очередного призыва, определенного Указом Президента Украины.
    • Теперь рассмотрим ответственность за нарушение законодательства о воинской обязанности и военной службе:

      • за неявку по вызову в комиссариат, несвоевременное представление сведений об изменении места жительства, образования, места работы - предусмотрена административная ответственность в виде штрафа от 85 до 119 гривен;
      • за уклонение от призыва на срочную службу - уголовная ответственность в виде ограничения свободы до 3-х лет;
      • за уклонение от призыва по мобилизации - лишение свободы от 2-х до 5-ти лет.

      Подытоживая изложенное, делаем вывод: вы не можете выехать за границу только в случае, если вам пришла повестка. Других преград нет.

После вступления решения суда в законную силу оно подается в исполнительную службу для исполнения. И только в случае уклонения должника от выполнения обязательств, возложенных на него решением, государственный исполнитель имеет право обращаться в суд за установлением временного ограничения в праве выезда должника за пределы Украины до выполнения обязательств по решению или погашения задолженности по решениям о взыскании периодических платежей (п. 19 ч. 3 ст. 18 Закона Украины "Об исполнительном производстве").

Этот вопрос не останется без вашего ведома, поскольку о направлении в суд представление об установлении временного ограничения в праве выезда государственный исполнитель уведомляет должника.

Согласно п.1. ст. 380 Таможенного кодекса Украины, временный ввоз гражданами-нерезидентами на таможенную территорию Украины транспортных средств личного пользования разрешается на срок до одного года. Этот срок может быть продлен органами доходов и сборов с учетом действия обстоятельств непреодолимой силы и личных обстоятельств граждан, которые ввезли такие транспортные средства, при условии документального подтверждения этих обстоятельств, но не более чем на 60 дней. Обязательным условием допуска указанных транспортных средств к временному ввозу на таможенную территорию Украины является регистрация этих транспортных средств в уполномоченных органах иностранных государств, что подтверждается соответствующим документом.

Таким образом, по окончанию срока нахождения Вашего авто на таможенной территории Украины (т.е. через год после ввоза), Вам необходимо будет вывезти авто в страну регистрации. При повторном ввозе в Украину, Вы обязаны будете уже растаможить авто на таможенной территории Украины.

Также обращаю Ваше внимание на то, что согласно п. 5 ст.Таможенного кодекса Украины, временно ввезенные транспортные средства личного пользования могут использоваться на таможенной территории Украины исключительно гражданами, которые ввезли указанные транспортные средства в Украине, для их личных нужд.

Транспортные средства личного пользования, классифицируемых по товарной позиции 8903 согласно УКТ ВЭД, могут использоваться гражданами, которые ввезли их в Украину, а также гражданами-резидентами и гражданами-нерезидентами, имеющими надлежащее разрешение пользователя права временного ввоза, при условии использования транспортного средства от имени и в соответствии с инструкциями пользователя права временного ввоза.

Такие транспортные средства не могут использоваться для целей предпринимательской деятельности и / или получения доходов в Украине, быть раскомплектованы переданы во владение, пользование или распоряжение другим лицам.

Ответ однозначный – только профессиональный адвокат, сведения о котором внесены в Единый реестр адвокатов Украины. На различных Интернет-ресурсах говорится, что защитником может быть и родственник обвиняемого, подозреваемого. Это устаревшая информация! После вступления в силу нового Уголовного процессуального кодекса Украины (19.11.2012 г.) защитником может быть исключительно адвокат.

Защитник, то есть адвокат приглашается подозреваемым, обвиняемым, оправданным или осужденным, их законными представителями, а также другими лицами по просьбе или с согласия подозреваемого, обвиняемого, оправданного осужденного. Следователь, прокурор, следственный судья, суд обязаны оказать задержанному или заключенному под стражу лицу помощь в установлении связи с защитником или лицами, которые могут пригласить защитника, а также предоставить возможность использовать средства связи для его приглашения. Подозреваемый, обвиняемый вправе пригласить себе нескольких защитников. Но учитывайте, что одновременно участвовать в судебном разбирательстве может не более пяти защитников одного обвиняемого.

Следователь, прокурор, следственный судья или суд обязаны обеспечить участие адвоката в случаях, прямо предусмотренных законом, а также, если у подозреваемого, обвиняемого нет средств для его привлечения. В таком случае органу, уполномоченному законом на предоставление бесплатной правовой помощи, отправляется поручение о назначении адвоката. Такое поручение обязательно для немедленного выполнения органом, уполномоченным законом на предоставление бесплатной правовой помощи.

В зависимости от степени тяжести преступления подразделяются на преступления небольшой тяжести, средней тяжести, тяжкие и особо тяжкие.

  1. Преступлением небольшой тяжести является преступление, за которое предусмотрено наказание в виде лишения свободы на срок не более двух лет, или иное, более мягкое наказание.
  2. Преступлением средней тяжести является преступление, за которое предусмотрено наказание в виде лишения свободы на срок не более пяти лет.
  3. Тяжким преступлением является преступление, за которое предусмотрено наказание в виде лишения свободы на срок не более десяти лет.
  4. Особо тяжким преступлением является преступление, за которое предусмотрено наказание в виде лишения свободы на срок свыше десяти лет или пожизненное лишение свободы.

Запрещается приглашать в качестве понятых – потерпевшего, родственников подозреваемого, обвиняемого и потерпевшего, работников правоохранительных органов, других лиц заинтересованных в исходе дела, а также недееспособных и не достигших совершеннолетия.

Законом не запрещено приглашение в качестве понятых родственников работника правоохранительных органов. Поэтому адвокату очень трудно доказать в суде, что следственное действие могло быть заранее сфальсифицировано.

Понятые могут быть допрошены во время судебного рассмотрения как свидетели соответствующего следственного (розыскного) действия.

Отсутствие работника на работе в день сдачи им крови, что подтверждено справкой медицинского учреждения, считается уважительной причиной.

В соответствии с ч. 1 ст. 14 Закона Украины «О донорстве крови и ее компонентов», работник обязан за три дня до дня медобследования письменно уведомить работодателя о намерении пройти обследование и сдать кровь.

Существует исключение, если кровь срочно необходима для оказания неотложной медицинской помощи больному, и в других чрезвычайных ситуациях, заявление работник может не подавать. Это предусмотрено в предложении 3 ч. 1 ст. 14 Закона Украины «О донорстве крови и ее компонентов», «указанное заявление не подается в случаях, когда лицо, которое изъявило желание сдать кровь или ее компоненты, находится в отпуске, командировке, или в случае, когда ее кровь срочно необходима для оказания неотложной медицинской помощи больному, и в случаях, предусмотренных частью первой статьи 19 настоящего Закона ».

Согласно ч. 1 ст. 19 Закона Украины «О донорстве крови и ее компонентов», случаи, когда работник, который изъявил желание сдать кровь, может не подавать заявление: стихийное бедствие, аварии и катастрофы, эпидемии, эпизоотии и другие чрезвычайные ситуации на всей территории Украины или в отдельных ее местностях.

Если работник не сообщил за три дня до дня сдачи крови, работодатель вправе требовать от работника письменных объяснений по несообщение о намерении сдать кровь. Если причина непредставления заявления не отвечать указанным случаям, работодатель может объявить работнику выговор за нарушение трудовой дисциплины, то есть за неисполнение или ненадлежащее исполнение работником без уважительных причин обязанностей, возложенных на него трудовым договором или правилами внутреннего трудового распорядка.

Поэтому, если Ваш работник не предоставил письменных объяснений по несообщение о намерении сдать кровь, директор вправе, согласно статье 147 Кодекса законов о труде Украины, применить такую меру взыскания за нарушение трудовой дисциплины, как выговор.

В соответствии со ст. 97 КЗоТ Украины формы и системы оплаты труда, нормы труда, расценки, тарифные сетки, ставки, схемы должностных окладов, условия введения и размеры надбавок, доплат, премий, вознаграждений и других поощрительных, компенсационных и гарантийных выплат устанавливаются предприятиями, учреждениями, организациями самостоятельно в коллективном договоре с соблюдением норм и гарантий, предусмотренных законодательством, генеральным и отраслевыми (региональными) соглашениями. Конкретные размеры тарифных ставок (окладов) и сдельных расценок рабочим, должностных окладов служащим, а также надбавок, доплат, премий и вознаграждений устанавливаются собственником или уполномоченным им органом с учетом требований, предусмотренных частью второй настоящей статьи.

  1. Премия по совместительству выплачена неправильно, поскольку это нарушает коллективный договор. Согласно предоставленным условий коллективного договора премия работнику должна была выплачена только в части 0,5 оклада по основному месту работы.
  2. Согласно предоставленным условий коллективного договора работник может получать премию только по основному месту работы.

Согласно ст. 21 Кодекса законов о труде (дальше по тексту - КЗот) по трудовому договору гражданин приобретает статус «работник», его трудовые отношения регулирует законодательство о труде.

Согласно ч.2 Ст. 24 КЗоТ При заключении трудового договора гражданин обязан подать паспорт или другой документ, который удостоверяет лицо, трудовую книжку, а в случаях, предусмотренных законодательством, также документ об образовании (специальность, квалификацию), о состоянии здоровья и других документах. Тоесть если Вас предыдущий работодатель принимал на работу по трудовому договору, то запись о приеме и увольнение должна была вноситься в трудовую книжку обязательно.

Если между Вами и предыдущим работодателем был подписан трудовой договор, то Вы можете обраться к своему предыдущему работодателю о внесение записи о приеме и причине увольнение Вас с работы в свою трудовую книжку - это обязательное условия трудового законодательства. Этой записи будет достаточно для Вашего потенциального работодателя.

Также, не исключаю что вместо трудового договора с Вами заключили гражданско – правовое соглашения (дальше по тексту – ГПД). Запись в трудовую книжку о выполнение работ по ГПД не заноситься, эти отношения регулируется гражданским законодательством.

Вывод: при заключение трудового договора запись обязательно заноситься в трудовую книжку, при заключение гражданско – правового соглашения запись не заноситься в трудовую книжку и если с Вами был заключен ГПД, то со своим потенциальным работодателем Вы уже можете оформлять трудовые отношения.

Льготы прописываются в коллективном договоре предприятия. Согласно ст. 51 КЗоТ Украины для работ с вредными условиями труда предусмотрена сокращенная длительность рабочего времени - не более 36 часов в неделю (вместо обычных 40). По ст. 70 КЗоТ длительность еженедельного непрерывного отдыха должна быть не менее чем 42 часа.

Согласно ст. 7 Закону Украины "Об охране труда" работники, занятые на работах с вредными условиями труда имеют право на дополнительный оплачиваемый отпуск, льготную пенсию, оплату труда в большем размере. К тому же работодатель может за свои деньги дополнительно устанавливать по колдоговору льготы и компенсации, не предусмотренные законодательством.

Согласно ст. 163 КЗоТ на работах з вредными условиями труда, а также работах, связанных с загрязнением, работникам выдаются бесплатно специальная одежда, обувь и другие способы индивидуальной защиты.

Согласно ст. 29 КЗоТ Украины перед началом работы собственник обязан ознакомить работника под расписку о вредных условиях труда, которые еще не устранены, и возможные последствия для здоровья, а также о льготах и компенсациях согласно законоательства и коллективного договора. А также ознакомить работника с коллективным договором.

Напишите мне

Обратная связь

Спасибо за ваше сообщение!
Я свяжусь с вами в самое ближайшее время
и обсудим все ваши вопросы

Напишите мне
У вас возникли проблемы?
Звоните: +38 063 732 92 84
И вы сможете получить профессиональную помощь.